【年間休日120日】病院を支える仕組みを作る/人事スタッフ

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【年間休日120日】残業少なめ/昇給・賞与あり

こんなお仕事です

あなたにお願いしたいのは、
「病院内の人事課での管理業務」です。

(1)人事部門の体制を見直します。
(2)システムの更新を行います。
(3)人事部門の主幹業務を担います。

こんなお悩み解決します

「人事の経験がないけど大丈夫?」
→人事・採用・労務などの経験があれば
 すぐに慣れていただけます!

「医療業界で働いたことがない…」
→医療施設や介護施設での経験を
 活かせる職場です!

こんな職場です

・昇給や賞与があります。
・賞与は年2回支給されます。
・研修制度があります。

こんな働き方ができます

《勤務時間》
平日 8:30~17:15
第2,4,5土曜日 8:30~12:30
平日の昼休憩は45分です。
残業は月に15時間前後です。

《休日》
土日祝
第2,4,5土曜日は午前のみ出勤です。
年間休日は120日です。

働く方のリアルな働き方の例

*その1*
残業は月15時間程度なので、
プライベートの時間もしっかり確保できます。
仕事終わりに習い事をしています。

*その2*
年間休日は120日もあるから、
旅行にもたくさん行けます。
今年は海外旅行に行きたいです。

ご応募をお待ちしています

今回の募集定員はごくわずか。
気になる方はお早めに!

まずは「見学してみるだけ」でも大歓迎。
本当に働くか決めるのはそのあとで構いません*

あなたからのご応募を
心からお待ちしています!

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